“競”展風采 “聘”賢任能 | 記學校中層干部競爭上崗競聘演講

   10月30日下午，惠州理工學校舉行中層干部競爭上崗競聘演講活動，活動由學校公開選拔任用中層干部工作領導小組副組長兼辦公室主任、副校長鐘起湖主持，全體教職工參加。

   前期，學校成立了學校公開選拔任用中層干部工作領導小組，制定了切實可行的公開競聘中層干部實施方案。領導小組成員精心部署，對競聘方案進行了充分宣傳，通過公開報名、資格審查等系列程序，中層干部競爭上崗競聘演講活動順利舉行。

   會議伊始，鐘起湖副校長對競聘演講活動的背景、目的和流程作了簡要介紹。他強調，中層干部作為學校管理的中堅力量，承擔著承上啟下的重要職責，此次競聘不僅是對教師個人能力和素質的全面檢驗，更是學校優(yōu)化管理隊伍、提升辦學水平的重要舉措。

   演講環(huán)節(jié)，競聘教師依次上臺。結合自身的工作經歷，闡述了對中層工作的理解和設想，提出了加強校園建設、教師隊伍管理的具體措施，并表達了希望通過自身的努力，使學校各項工作邁上新臺階的決心。

   在聽取了競聘老師的精彩演講后，全體教師根據(jù)競聘教師的德、能、勤、績等進行考量，并進行民主測評。

   砥礪擔當之志，淬煉擔當之能。此次中層干部競聘大會的圓滿落幕，不僅為學校選拔了一批優(yōu)秀的管理人才，更激發(fā)了全體教師的工作熱情和創(chuàng)造力，為學校未來的發(fā)展注入了新的活力和動力。相信新任的中層干部在校領導的帶領下，能和全體教職工精誠合作、求真務實、開拓進取，共同推動學校高質量發(fā)展。